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如何提高企业培训的有效性？

铁岭（中国）认为，如何提高培训效果应从以下几个方面入手。 （一）培训理念1.改变高级管理人员的培训理念。企业高级管理人员必须重视培训，根据企业的现状和发展目标制定各部门和岗位的培训和发展计划，并根据其
2019-12-24

老板如何重燃他的热情

我的客户之一是一家营业额近亿元的服务公司的创始人。该公司已有十多年的历史，并且多年来稳步发展。尽管没有非常规的增长，但它每年都取得一定的进步，并且今天已经发展到数百人的规模。但是，老板发现他变老得很慢
2019-12-23

公司进行培训时，必须撤消管理层

企业要进行培训，就必须拉动管理层“下水”。每个企业都应认真对待企业培训。为了在企业培训中取得更好的成绩，企业常常会头疼。是基于员工素质的提高还是基于绩效的提高？铁岭（中国）认为，由淮安人力资源部或培训中心
2019-12-20

新产品推广的7个错误

每年成功推出新产品似乎越来越困难。在过去的十年中，新产品的数量迅速增加，也使新产品难以引起消费者的注意。如果您开发了更好的产品并计划将其包含在即将推出的新产品列表中，则必须以战略性方式仔细计划和实施新
2019-12-19

你的企业可能正在寻找时间管理培训课程

   无论你是从事什么行业，如果你感觉自己每天都很忙，精力还不够用，团队不给力，请（2分钟）认真往下看；

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2019-12-18

谨防陷入对公司培训的误解

误解1：对医学培训概念的误解可能会导致培训中出现许多问题，例如对员工进行频繁培训，认为培训是医学，希望培训可以治愈疾病。作为协助管理的工具之一，培训不是独立的，而是相互支持的规则和法规，管理工具等。如
2019-12-17

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